FAZ (17.09.2018) Die Arbeitswelt ändert sich, Computer und Maschinen nehmen Menschen immer mehr Aufgaben ab. Die Gewerkschaften fordern mehr Investitionen in Bildung, um die Beschäftigten zu wappnen.

Le Monde (27.09.2018) Doctolib, le leader français de la prise de rendez-vous médicaux en ligne ne cesse de grandir. Jeudi 27 septembre au matin, il inaugurait son « Health Tech Center », qui sur 1 000 mètres carrés, rue de Monceau, dans le 8e arrondissement de Paris, va accueillir 100 ingénieurs cette année – dont la plupart font déjà partie des effectifs de la société –, et 50 de plus en 2019. La structure est appelée à accueillir des intervenants extérieurs pour réfléchir au futur des systèmes de santé.

Analyse économique du modèle des plate forme Uber et de son danger social

policynetwork.org (17.04.2018) When looking at the economic changes and technological revolution under way throughout much of Europe, many debates focus on the fragmentation of the labour force and the ‘Uberisation’ of employment. 

The World Bank (01.08.2018) Will the revolution in digital and information technologies make us obsolete? Will jobs be lost and never replaced? Will wages drop to intolerable levels? History and economic theory and evidence suggest that in the long term, such fears are misplaced. However, in the short and medium term, dislocation can be severe for certain types of work, places, and populations. In the transition period, policies are needed to facilitate labor market flexibility and mobility, introduce and strengthen safety nets and social protection, and improve education and training.

moroccoworldnews.com (28.08.2018) According to the World Bank, Morocco and India launched the India-Morocco Social Register cooperation on Monday, August 27.  The memorandum is expected to cement institutional ties between the two countries, with the goal of using common digital tools to identify and meet the needs of their respective populations.

The Forum Network OECD (04.09.2018) L’absence de preuves d’identité bloque l’accès aux services les plus basiques et empêche l’émancipation de millions d’individus. L’utilisation de la blockchain, en offrant un cadre de confiance pour des informations administratives, apporte des éléments de réponse à ces enjeux. Si la révolution numérique peut être perçue comme un risque, notamment pour toute une frange de la population exclue de ces technologies, elle peut donc également se révéler être un formidable vecteur d’inclusion.

socialprotection.org (10.09.2018) Blockchain technology has also started to slowly materialise into the fields of humanitarian aid, development and even social protection. The intricacies behind the exact technological nature of how blockchains work would probably require an entire blog or maybe a series of blogs to fully explain.

The Guardian (20.08.2018) Drivers and couriers for companies like Uber and Amazon may be at a higher risk of crashing because of the demands of gig economy work, a new study suggests.

blogs.worldbank.org (13.07.2018) Technology and what it will do to change how we work is the driving obsession of the moment. The truth is that nobody knows for sure what will happen – the only certainty is uncertainty. How then should we plan for the jobs that don’t yet exist?