Los uruguayos que eligen trabajar para el mundo

Por María Noel Durán Julio 6, 2016

Diferentes sectores proponen la regulación del teletrabajo, una opción cada vez más elegida por los empresarios y trabajadores uruguayos

Teclear desde la rambla, el Parque Rodó o el sofá de su casa es una posibilidad cada vez más factible para los uruguayos que eligen trabajar para el mundo.

The Social Security Education Program is developed in Uruguay since 2007.

The Program incorporates thematic axes related to Social Security as a compulsory subject in the curricula of study of the education plans of all the public and private centers of the country.

Education materials are available on the website.

- Student's book 'Growing together'

El Observador (17.04.2018) La flexibilización del acceso a las jubilaciones a partir de la ley 18.395 de 2008 dio lugar a un incremento tanto en el stock como en las altas jubilatorias que se sostuvo hasta 2014.

 Diario La República (21.01.2018)  La protección social de la infancia debería ser una prioridad mundial; sin embargo, el gasto promedio de los países para tales fines, sin contar la salud, apenas equivale el 1,1 por ciento del Producto Interno Bruto (PIB), alertó Naciones Unidas. Aunque las cuantías en relación con el PIB muestran notables diferencias entre estados y regiones, el saldo general denota la vulnerabilidad de millones de infantes, tanto en naciones ricas como pobres.

Good Practices in Social Security - ISSA (November 2017) - The 2017 ISSA Good Practice Award for Americas has been presented to the Social Insurance Bank, Uruguay for an innovation that extends social security coverage to workers in the sharing economy.

Crónicas (24.02.2017) Desde el Poder Ejecutivo se anunció la firma de un Decreto que pretenderá la formalización de los trabajadores de plataformas digitales de transporte. Mediante el mismo, se buscará establecer el régimen de tributación, así como de aportes a la seguridad social. A continuación analizaremos lo que implicaría la promulgación del Decreto, y las repercusiones que el anuncio ha generado en los distintos actores.

El País (28.05.2017) En los países de América Latina conviven diferentes sistemas de seguridad social, desde algunos basados en subsidios públicos, debido a la gran informalidad laboral, otros que se sustentan netamente con los aportes de los trabajadores y regímenes mixtos (como el de Uruguay) que combinan la solidaridad intergeneracional con el ahorro individual. Lo que es común son los desafíos de los sistemas de pensiones a futuro producto del envejecimiento de la población, el escaso ahorro de las familias y los niveles de productividad, entre otros factores.

El País (28.05.2017) En los países de América Latina conviven diferentes sistemas de seguridad social, desde algunos basados en subsidios públicos, debido a la gran informalidad laboral, otros que se sustentan netamente con los aportes de los trabajadores y regímenes mixtos (como el de Uruguay) que combinan la solidaridad intergeneracional con el ahorro individual. Lo que es común son los desafíos de los sistemas de pensiones a futuro producto del envejecimiento de la población, el escaso ahorro de las familias y los niveles de productividad, entre otros factores.

El País (28.05.2017) En los países de América Latina conviven diferentes sistemas de seguridad social, desde algunos basados en subsidios públicos, debido a la gran informalidad laboral, otros que se sustentan netamente con los aportes de los trabajadores y regímenes mixtos (como el de Uruguay) que combinan la solidaridad intergeneracional con el ahorro individual. Lo que es común son los desafíos de los sistemas de pensiones a futuro producto del envejecimiento de la población, el escaso ahorro de las familias y los niveles de productividad, entre otros factores.