Les Echos (02.12.2016) A la fin 2015, seuls 2,2 % des salariés en étaient pourvus. Le bénéficiaire-type est un homme dans la force de l'âge et travaillant de nuit en usine.
TDG (29.11.2016) La Caisse de prévoyance de l’Etat annonce l’augmentation à 65 ans de l’âge de la retraite. La mesure devrait être effective en 2018. D’autres propositions interviendront en décembre.
Le Temps (02.12.2016) En dix ans, Pékin a mis en place un filet social impressionnant. Entre 2008 et 2015, les dépenses publiques dans ce domaine ont augmenté de 20%. Une volonté politique qui stimule l’économie du pays
Fiji Sun (07.12.2016) The Fiji National Provident Fund now hosts the Pacific desk for the International Social Security Association (ISSA). This is following the successful signing of a Memorandum of Agreement (MOA) between the two parties last month in Panama, Central America.
Les Echos (06.12.2016) Selon une étude publiée lundi, la durée de la retraite ne va pas augmenter, en dépit d'un gain d'espérance de vie sensible.
Le Figaro (16.11.2016) Les députés polonais ont voté aujourd'hui en faveur de l'abaissement de l'âge de la retraite, à 65 ans pour les hommes et 60 pour les femmes, une des promesses de campagne du parti conservateur Droit et Justice (PiS), au pouvoir depuis un an.
lesechos.fr (05.12.2016) L'alignement des régimes de retraites public et privé permettrait d'améliorer leur gestion mais aussi de favoriser la mobilité professionnelle, estime l'Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE).
ILO (09.12.2016) A new ILO report calls for a combination of incentives and compliance to reduce high levels of informality in domestic work.
El Nuevo Herald (06.12.2016) Los empleadores estadounidenses agregaron en noviembre 178.000 puestos de trabajo y la tasa de desempleo alcanzó un mínimo no visto en nueve años, del 4,6%, aunque ello obedeció principalmente a que muchas personas dejaron de buscar trabajo y no fueron considerados en las cifras de desempleados.
Algérie Focus (04.12.2016) L’Algérie n’est pas le seul pays concerné. Confrontés aux mêmes difficultés financières en raison d’un nombre de cotisants insuffisant face à une augmentation rapide des prestations, les régimes de retraites des pays du Maghreb sous soumis à de fortes pressions. Au cours des dernières années, les gouvernements de la région tentent de sauvegarder la viabilité des systèmes existants en introduisant des réformes,vigoureuses dans certains cas, mais qui restent encore très timides la plupart du temps.
